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开云官方网站-开云(中国)2023年精神文明工作要点

发布时间:2023-06-01   浏览次数:61次   

2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年,是全面建设社会主义现代化国家开局起步的重要一年。做好集团公司精神文明建设工作,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,牢牢把握中国式现代化是物质文明和精神文明相协调的现代化的重要特征,围绕学习宣传贯彻党的二十大精神这条主线,围绕用新时代党的创新理论武装全党、教育人民、指导实践这个根本任务,围绕举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务,围绕建设更具影响力的道德高地,着力用社会主义核心价值观凝魂聚气、成风化人,着力推进新时代文明实践,着力深化文明创建工程,为开云官方网站-开云(中国)实现转型高质量发展提供坚强思想保证和强大精神力量。

一、着力用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂

1.推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实。强化理论学习教育,引导广大干部群众把握好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论,坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法。贯彻落实《中国共产党党委(党组)理论学习中心组学习规则》,学好用好《习近平著作选读》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等指定书目,指导推动各党组织及时全面跟进学习,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。

2.认真组织开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题宣传,加强中国梦宣传教育,推动党史学习教育常态化制度化。深入推进社会主义核心价值体系建设,选树道德模范、身边好人,邀请模范典型人物开展宣讲宣传。深化新时代爱国主义教育,组织在教育基地、爱国主义教育基地和纪念地开展主题党日、团日、集体过政治生日等。

二、持续深入学习宣传贯彻党的二十大精神

3.强化学习教育。通过举办专题读书班、邀请专家讲座、参加上级党组织举办的轮训班等形式,加强集中学习,确保党员领导干部先学一步,学深一层,带头学习宣传,带头阐释宣讲。通过“三会一课”和主题党日、联合学习等形式,加强日常学习,使学习活动切实走进基层、走进野外一线井队、项目部,确保党的二十大精神学习全覆盖。

4.深入开展主题宣传。继续办好“全面深入学习宣传贯彻党的二十大精神”专题专栏,深入宣传集团公司学习贯彻党的二十大精神的举措成效、特色亮点、先进典型。各企业负责人、班子成员要带头到分管部门、联系单位、所在支部广泛开展宣讲,进一步扩大宣讲覆盖面,紧密联系工作实际,进项目、进班组,采取党课式、座谈式、调研式等多种形式灵活开展宣讲,把学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记重要讲话精神进一步引向深入。

三、着力培育担当民族复兴重任的时代精神

5.将道德教育作为创建文明单位的基础性、长期性工作来抓,持续抓好“企业文化大讲堂”活动,开展绿色勘探教育、文明礼仪教育、诚信教育、党风廉政教育,突出“敬业、爱业、精业、创业”,大力弘扬新时代“三光荣”“四特别”的地勘行业精神,引导干部职工明大德、讲道德、尊美德、守公德、严私德,注重先进典型的挖掘与培树,营造争当先进、争做标杆的良好氛围。

6.深入贯彻《新时代公民道德建设实施纲要》《新时代爱国主义教育实施纲要》,持续推进新时代公民道德建设“十大行动”。全面加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设。健全完善帮扶制度,常态化帮扶生活困难先进典型,树立德者受尊、德者有得的价值导向。

7.加强企业诚信文化建设,坚持在精神层面将诚信内容列入企业发展战略、发展愿景、经营理念、经营宗旨中,将诚信确定为企业文化的核心之一,在企业树立起以诚信为引领的企业文化核心价值观。在全集团大力开展诚信文化教育,引导员工诚信守法经营,忠诚于企业、客户、社会,树立起诚实守信的良好企业形象。

四、全面深化拓展新时代文明实践

8.推行“党员承诺亮诺践诺”活动,引导党员在工作岗位中发挥先锋模范作用。优化环境,办公场所和窗口环境保持干净整洁、无卫生死角、无乱写乱画、乱摆乱放,办公场所设计合理、各类设施完好、功能齐全、实用方便,做到序化、洁化、美化、绿化。深入基层摸实情、解难题、促发展,切实改进工作作风,以“转作风、提效能”专项工作为抓手,切实解决“三多、三少、三慢”问题,不断提升集团本部服务质量和水平。

9.立足地质勘探行业特点,围绕学雷锋日、国际志愿者日等时间节点,广泛开展邻里相望、扶困救灾、敬老救孤等志愿服务活动。加强网络文明志愿者队伍建设,积极参与网络文明传播。

10.按照党的二十大报告提出的“建设高素质专业化干部队伍”要求,加强地勘行业高素质专业化干部队伍建设。持续强化干部素质提升培训,拓展干部知识结构的宽度与广度。强化干部日常管理监督,落实个人有关事项填报制度,开展常态化提醒和诫勉。重视关爱激励干部,加强干部谈心谈话,注重干部身心健康教育,组织开展形式多样的职工业余文化生活,缓解干部职工工作、生活压力,打造专业过硬、品行良好、爱岗敬业、忠诚担当、有所作为的干部职工队伍。

五、着力提高精神文明建设工作水平

11.坚持和加强党的全面领导。各级党组织要担负起政治责任、领导责任,把物质文明建设与精神文明建设作为统一的目标任务,一体部署、一体推进、一体落实。加强统筹协调,进一步完善“党委统一领导、各部门分工负责、全员积极参与”的领导体制和工作机制,推动形成上下贯通、整体联动、合力推进的精神文明建设工作格局。精神文明建设要围绕贯彻党的二十大精神、开创工作新局面开展深入调研,努力发现新情况新特点,了解分析新问题新挑战,形成务实管用的工作思路、对策举措,确保精神文明建设工作取得实效。


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